为加强安全文化建设，提升安全文化软实力，长丰县安监局坚持“科学引导、注重实效、创新创优、服务群众”这一原则，全方位构建安全文化建设长效机制，大力开展形式多样的安全文化宣传活动，确保安全文化建设工作稳步推进。

　　构建安全文化传播网络。每年“安全生产月”期间，该局利用电视、报纸、移动和气象短信、楼宇视频、广场电子大屏等各种媒体，开辟“安全在你身边”、安监专刊、知识竞赛、安监局提醒等多种宣传渠道，建构立体化的安全文化传播网络。

　　拓展安全文化活动形式。该局不断创新活动的内容、形式、措施，开展“安康杯”安全生产劳动竞赛、“消防演练”、“送教下乡”、企业座谈会等方式，对企业负责人、安管员、员工、特种作业人员、农民工等各类人员普及安全常识，使安全生产知识“进企业、进农村、进社区”，扩大安全文化活动影响力和覆盖面。

　　强化安全文化教育阵地。一是依托有安全培训资质的学校，积极开展安全生产知识和技术培训。二是着力提高企业经营管理人员和从业人员的安全素质，依法加强对企业主要负责人、安全生产管理人员、高危行业从业人员和特种作业人员进行安全培训考核，不断提高企业本质安全水平。

　　培育安全文化典型企业。该局以诚信管理机制建设为抓手，大力培育企业安全文化，着重从安全理念、管理制度、技术手段等方面入手，从企业工作实际、职工岗位实际出发，加强安全文化的倡导、学习、普及，着力在企业广大职工的认可、接受上下功夫，培育创造出具有企业鲜明个性、适应企业发展的安全文化。

　　建立安全文化长效机制。该局加大企业安全生产标准化建设推广力度，并以此为契机，督促企业开展安全生产岗位达标，指导企业划分岗位安全达标创建的岗位单元，制定岗位安全标准，帮扶企业实现安全管理精细化、规范化。